• Unterstützung des QC-Teamleiters bei der Sicherstellung der Produktqualität und der Einhaltung interner sowie externer Qualitätsstandards
• Vertretung des Teamleiters bei Abwesenheit
• Fachliche Führung der Qualitätsprüfer
• Koordination und Überwachung von Prüfprozessen gemäß Prüfplänen und Spezifikationen
• Ableiten von Maßnahmen bei Qualitätsabweichungen
• Produktions-, Chargen- und Versandfreigaben
• Kommunikation mit angrenzenden Abteilungen wie Produktion, Entwicklung und Qualitätsmanagement
• Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und gesetzlichen Vorgaben
• Analyse von Qualitätsabweichungen und Mitwirkung bei der Ursachenforschung sowie Einleitung von Korrekturmaßnahmen
• Dokumentation und Auswertung qualitätsrelevanter Daten (z. B. CPK-Werte, Fehlerstatistiken)
• Bereitstellung von analysierten Daten für Qualitätsmanagement
• Schulung und Anleitung von Mitarbeitenden im Bereich Qualitätskontrolle
• Kontinuierliche Verbesserung von Prüfprozessen und Arbeitsabläufen
• Erstellen von Prozessbeschreibungen, Verfahrens- und Arbeitsanweisungen sowie Spezifikationen
• Umsetzung der Hygieneanforderungen in einem GMP-basierten Umfeld
• Erstellen von Prüfzeugnissen
• Bearbeitung von Kundenreklamationen, CAPAs, internen Abweichungen und Lieferantenabweichungen
• Mitwirkung bei internen und externen Audits
• Selbständige Bearbeitung oder Mitarbeit in Projekten

• Abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Qualitätsmanagement
• Berufserfahrung in der Qualitätskontrolle, vorzugsweise in der Medizinprodukte- und/ oder Pharmabranche
• Erste Führungserfahrung oder ausgeprägte Teamfähigkeit mit dem Wunsch, Führungsverantwortung zu übernehmen
• Kenntnisse in gängigen Qualitätsmethoden (z. B. 8D, FMEA, SPC, CPK)
• Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise mit CAQ-Systemen
• Erfahrung mit Erstellung von Messprogrammen wünschenswert
• Kenntnisse der Normen ISO 13485, ISO 15378 wünschenswert
• Erfahrung in der Medizintechnik und/ oder Pharmabranche
• Sicherer Umgang mit Mess- und Prüfmitteln
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Zuverlässigkeit, Motivation und Teamfähigkeit

Ein starkes Miteinander

Wir tun eine Menge dafür, dass die Kolleginnen und Kollegen vom ersten Tag an gerne bei Röchling arbeiten. Fairness, Respekt und Wertschätzung sind der Grundstein.

Ein tolles Team

• Kollegiales Miteinander
• Flache Hierarchien und kooperativer Führungsstil
• Angenehmes Betriebsklima und offener Umgang untereinander
• Regelmäßige Mitarbeiterevents

Attraktive Vergütung

• Wettbewerbsfähige Entlohnung
• Betriebliches Vorschlagswesen mit attraktiven Prämien
• Vergünstigungen beim Online-Shopping bei zahlreichen Anbietern

Familie, Freizeit und Gesundheit

• 30 Urlaubstage
• Betriebliche Gesundheitsförderung (Job-Rad u.v.m.)
• Kinderbetreuungszuschuss
• Betriebliche Altersvorsorge

Noch mehr Vorteile

• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Intensive Einarbeitung durch strukturierte Einarbeitungspläne und persönlichen Mentor